Besoin d'air

Jouer le jeu - Par Laurence Parisot

Au fil des ans, l’Université d’été du MEDEF s’est imposée comme un événement incontournable. Cette notoriété est le fruit de l’alchimie unique que nous avons su créer. Chaque année, dans cet écrin de verdure qu’est le campus d’HEC, nous rassemblons un plateau exceptionnel d’intervenants.

Exceptionnel par sa diversité, mais aussi par sa haute tenue intellectuelle : des artistes, des chefs d’entreprise, des universitaires, des journalistes, des dirigeants politiques viennent ainsi débattre, échanger leurs idées… pour le plus grand bonheur du public présent.

L’an passé, dans une atmosphère très conviviale, plus de 3000 participants, chefs d’entreprise pour la plupart, se sont pressés pour écouter de prestigieux orateurs : Nicolas Sarkozy, Manuel Barroso, François Bayrou, Jean-Pierre Raffarin, Carlos Ghosn, et bien d’autres encore… Pas moins de 200 journalistes, dont de nombreux représentants de la presse internationale, ont couvert l’événement.

L’édition 2007 de notre Université d’été sera, j’en suis sûre, un grand cru. Après un printemps fortement centré sur l’actualité politique française, nous avons voulu ouvrir les portes et les fenêtres pour respirer le grand air de l’international. Au menu de la réflexion, le thème Jouer le jeu.

Jouer le jeu

Les règles du jeu ont changé. De nouveaux rapports humains, de nouveaux principes, de nouveaux impératifs organisent désormais notre monde. Jouer le jeu, c’est prendre connaissance de ces nouvelles règles, en accepter la lettre et en cultiver l’esprit. Jouer le jeu, c’est respecter ses partenaires ; c’est créer les conditions d’une confiance mutuelle, en tenant ses engagements et ses promesses. Jouer le jeu, c’est également être loyal à l’égard des arbitres, en cessant de les contester ou de les discréditer. Jouer le jeu, c’est enfin vouloir construire avec et non pas contre ; c’est être équitable, en faisant en sorte que chacun ait sa chance.

L’entreprise, c’est la vie !

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Laurence Parisot à Marseille : "De nombreux tabous ont été levés, nous pouvons désormais envisager le meilleur pour notre pays"

Invitée d'honneur du MEDEF Bouches-du-Rhône, le 8 juin à Marseille, Laurence Parisot revient sur les deux campagnes électorales :

"Il y a de nombreux tabous qui ont été levés. Les Français ont cessé de faire l'Autruche. Ils ont accepté de regarder les choses en face et ceci change tout. Nous pouvons désormais envisager le meilleur pour notre pays."

02-AG UPE 13- 4 juin 2007
envoyé par FORUM13

Représentativité syndicale : un dossier à mettre à l'ordre du jour du prochain gouvernement

Lettre ouverte à François Bayrou – par François Humblot*

*PDG d’HUMBLOT-GRANT ALEXANDER

Monsieur,

J’ai lu avec beaucoup d’attention et d’intérêt votre dernier livre, Projet d’espoir et, en qualité d’entrepreneur, dirigeant fondateur d’un cabinet de « chasseur de têtes »,  je me permets de réagir à vos propositions qui concernent les entreprises et l’emploi.

Je suis d’autant plus intéressé que, après de nombreux mois à vous écouter vous positionner au centre, j’étais très impatient de savoir ce que vous vouliez vraiment proposer pour la France.

Plusieurs points me paraissent aller dans le bon sens, mais au-delà de beaucoup de généralités, je suis resté sur ma faim sur de nombreux sujets…

Nicolas Sarkozy répond aux propositions de Besoin d'air

Philippe Sclavon, journaliste au magazine du MEDEF Ile-de-France a interrogé les trois principaux candidats à l'élection présidentielle sur leurs réactions aux propositions contenues dans Besoin d'air. Nous publions ici leurs réponses sous forme d'une série de trois billets.

La France s’asphyxie et les entreprises étouffent sous le poids des charges et contraintes réglementaires…
N.S Oui, il faut mettre un terme à cette situation où l’Etat crée des contraintes pour 95% des citoyens et des entreprises, pour régler – sans y parvenir – les problèmes des 5% qui en posent.

Il ne doit pas avoir d’autre priorité que la réduction rapide et significative du chômage.
N.S En effet, et pour cela il faut travailler davantage, permettre à ceux qui veulent travailler plus pour gagner  davantage de le faire et aider résolument ceux qui veulent reprendre un emploi dans leur recherche et leur formation. Il n’y aura toutefois de surcroît de travail que si le travail paie et que s’il paie avec justice. Les allègements de charges doivent être réservés aux branches qui actualisent régulièrement leur grille salariale. Les plans de stock-options doivent être ouverts à tous les salariés et pas seulement à quelques privilégiés. Le capitalisme doit avoir une éthique.

Le MEDEF appelle à une véritable stratégie économique faisant de la France, un pays de recherche et d’innovation.
N.S Je souhaite aligner les moyens de l’enseignement supérieur, de la recherche et de l’innovation sur ceux de nos concurrents, mais aussi entreprendre la réforme des universités dont notre pays a besoin.

Mise en place d’une fiscalité compétitive…
N.S L’inscription des principes de sécurité juridique et de confiance légitime dans la Constitution, ainsi que celui de la « règle d’or », selon lequel les déficits publics ne sont autorisés que pour financer des dépenses d’investissement, fait partie de mon projet présidentiel.

Le temps de travail et l’abrogation des 35 heures…
N.S Il est aussi rigide de demander l’abrogation des 35 heures que de l’avoir imposé unilatéralement à toutes les entreprises et à la fonction publique, comme l’a fait le gouvernement de Lionel Jospin. Les 35 heures sont désormais un acquis social et l’on ne voit pas comment l’on pourrait obliger les salariés à travailler 39 heures en étant payés 35. Ce qui est important en revanche, c’est de permettre à tous ceux qui veulent travailler plus que 35 heures, ou plus tard que 60 ans, de le faire.

Ségolène Royal : "La protection n’est pas l’ennemie mais la condition de la réussite de nos entreprises"

Philippe Sclavon, journaliste au magazine du MEDEF Ile-de-France a interrogé les trois principaux candidats à l'élection présidentielle sur leurs réactions aux propositions contenues dans Besoin d'air. Nous publions ici leurs réponses sous forme d'une série de trois billets.

« J’ai dit que je souhaitais réconcilier les Français avec l’entreprise et réhabiliter la valeur travail. La présidente de votre mouvement l’a d’ailleurs relevé lors de la présentation du Livre blanc du MEDEF.

Mais, bien plus que la durée du travail ou les règles du licenciement, c’est la précarité, l’instabilité, la pression qui sapent la valeur travail et démotivent les salariés. C’est pourquoi je suis convaincue que le CDI ne doit pas être remis en cause ; au contraire, il doit redevenir la norme de l’embauche. De même, le respect de la valeur travail suppose des conditions de rémunération qui permettent aux salariés de se loger dignement, de fonder une famille, de faire des projets. N’oublions pas les 2,5 millions de travailleurs pauvres : c’est un devoir moral mais c’est aussi un impératif économique car les entreprises compétitives sont celles qui respectent leurs salariés, qui les payent bien et dépensent de l’argent pour bien les former.

La France est en manque d’espoir. Il faut donner aux entreprises exposées à la concurrence l’agilité qu’elles réclament, en lien avec des syndicats renforcés, mais il faut aussi donner aux salariés les sécurités dont ils ont besoin. La protection n’est pas l’ennemie mais la condition de la réussite de nos entreprises. »

Ségolène Royal

Pour qui roule le MEDEF ?

Avec Besoin d'air, le MEDEF est acteur du débat, propose le débat, soumet des idées dans le débat...

Pour qui roule le MEDEF ?
envoyé par besoindair

Cette vidéo est extraite du Point presse de Laurence Parisot du 20 février 2007. Pour le voir dans son intégralité : cliquez-ici.

>> Voir l'intégralité du point presse de Laurence Parisot

Entreprises - Universités : A bas les idées reçues !

A bas les idées reçues
envoyé par besoindair

Les entreprises au cœur du débat public

Les principaux candidats à l'élection présidentielle étant maintenant connus, nous pouvons entrer dans le vif du sujet. Chacun sent bien l'importance de la période qui s'ouvre. Jamais peut-être les attentes des Français n’ont été aussi fortes. Jamais peut-être le sentiment que notre pays se trouve à un tournant de son histoire n’a été aussi vif.

Parce qu'elles sont des acteurs et des observateurs privilégiés de la société, parce qu'elles créent des emplois et des richesses, les entreprises ont leur mot à dire dans le débat qui s'ouvre.